ZO-OS Dosia Kačerov DP-Autobusy Praha

http://www.slunecno.cz/
Přejít na obsah

Hlavní nabídka

Odb.svaz Dosia

Odbory

ODBOROVÝ SVAZ                                                 
PRACOVNÍKŮ DOPRAVY,
SILNIČNÍHO HOSPODÁŘSTVÍ
A AUTOOPRAVÁRENSTVÍ
ČECH A MORAVY

OS   DOSIA                                      




SDRUŽUJE ZAMĚSTNANCE Z ODVĚTVÍ :

           
MĚSTSKÉ HROMADNÉ DOPRAVY
           VEŘEJNÉ SILNIČNÍ DOPRAVY
           SILNIČNÍHO HOSPODÁŘSTVÍ
           VÝSTAVBY SILNIC
           AUTOOPRAVÁRENSTVÍ
           DOPRAVNÍHO INŽENÝRSTVÍ



. . . . . . .  jsme otevřeni dalším profesím,zvláště z oblasti veřejných služeb
                   
              . . . . . . . . .  .Jsme otevřené odborové organizace ve kterých může být členem  kdokoli a odkudkoli


        ZKUŠENÝ POSKYTOVATEL PROFESIONÁLNÍCH ODBOROVÝCH SLUŽEB A PRACOVNĚPRÁVNÍHO  SERVISU S CELOREPUBLIKOVOU PŮSOBNOSTÍ
SPOLUPRACUJÍCÍ S OSTATNÍMI ODBOROVÝMI  SVAZY  A  ODBOROVÝMI  CENTRÁLAMI



        
Naší náplní je zejména zlepšování pracovních a sociálních podmínek,obhajoba práv členů OS,právní pomoc,nabídka výhodného pojištění  a případná sociální výpomoc.   


K tomu nám slouží:

    KOLEKTIVNÍ  SMLOUVY
             Odborový svaz uzavírá vyšší kolektivní smlouvy a poskytuje základním organizacím pomoc a servis  
             spojený s uzavíráním podnikových kolektivních smluv u zaměstnavatelů.

    CO  ZAJIŠŤUJÍ  KOLEKTIVNÍ  SMLOUVY  ZAMĚSTNANCŮM ?
             Dohodnutou úroveň platů a mezd a jejich růst.
             Finanční ocenění při pracovních a životních jubileích.
             Rozšíření zákonné dovolené.
             Ochranu pracovních míst.
             Právo na informace týkající se všech opatření s dopadem na zaměstnance.
             Právní úroveň pracovních smluv.
             Rozšíření pracovního volna nad zákonný rámec (bez náhrady i s náhradou mzdy).
             Stanovení cestovních náhrad.
             Výchovu,vzdělávání a rekvalifikaci.
             Možnost stanovení okruhu zaměstnanců,formu a výši příspěvku na závodní stravování.
             Pracovní podmínky a podmínky v oblasti ochrany a bezpečnosti práce.

    ŘÁD  PRÁVNÍ  POMOCI
             Při jeho uplatnění zajišťujeme členům právo na bezplatné právní porady,pomoc a zastoupení před  
             zaměstnavatelskými státními orgány ve věcech pracovního práva a sociálního zabezpečení.
             Rodinným příslušníkům zajistíme stejnou ochranu,pokud na ně pracovně právní nároky přecházejí.

   JAKÉ  JSOU  FORMY  PRÁVNÍ  POMOCI ?
             Konzultační a poradenská činnost.
             Vyřizování dotazů,žádostí,stížností,oznámení a podnětů.
             Smírná jednání se zaměstnavateli.
             Bezplatné právní zastoupení před soudem v pracovněprávních sporech a ve věcech sociálního
             zabezpečení.
             Řešení problémů souvisejících nejen se zaměstnáním,ale i s běžným životem,např.při ochraně práv
             nájemců a uživatelů bytů.

              V PŘÍPADĚ POTŘEBY PRÁVNÍ POMOCI MUSÍTE BÝT ČLENEM OS DOSIA A MUSÍ BÝT ŽÁDÁNO
                 PŘES PŘÍSLUŠNÝ ZÁVODNÍ VÝBOR,
KTERÝ VYSTAVÍ POTVRZENÍ ! ! !

    POJIŠTĚNÍ
              Členství v odborovém svazu vám umožňuje jeho prostřednictvím uzavřít výhodné pojištění:
              Pojistná smlouva,na jejímž základě se mohou všichni členové OS pojistit pro případ způsobení škody zaměstnavateli při
              výkonu povolání.
              Pojistná smlouva,jejímž prostřednictvím jsou pojištěni všichni členové OS a jeho organizačních složek a jejich rodinní
              příslušníci při tělovýchovné,zájmové a  umělecké  činnosti,rekreačních a rehabilitačních pobytech a různých akcích
              organizovaných odbory, a to na území ČR i mimo něj.Pojištění se vztahuje na tělesné poškození nebo úmrtí.
              Pojistná smlouva,kdy jsou pojištěni účastníci dětských pobytových akcí,které se konají na území  ČR.Pojištění se vztahuje na
              tělesné poškození nebo úmrtí.

   VÝRAZEM  SOLIDARITY  MEZI  ČLENY  JE  PAK  SOCIÁLNĚ  PODPŮRNÝ  FOND, KDE  LZE   ČERPAT  PODPORU  NÁROKOVĚ PŘI:
               plné nebo částečné invaliditě vzniklé v souvislosti s pracovním úrazem nebo nemocí z povolání a
               pozůstalým při smrtelném pracovním úrazu nebo následkem nemoci z povolání.
               NENÁROKOVĚ  PAK  LZE  ŽÁDAT
               o podporu v tíživé sociální situaci,újmě na zdraví,živelné pohromě,škodě na majetku,dlouhodobé nemoci a v dalších
               mimořádně závažných případech jako například  perzekuce a diskriminace v souvislosti s odborovou činností a pod.

    SVAZOVÁ  INSPEKCE  BEZPEČNOSTI  A  HYGIENY  PRÁCE
               Prostřednictvím SIBP OS poskytujeme metodickou pomoc ZV při uplatňování práva kontroly na úseku BOZP.Formou kontroly
               u zaměstnevatele zjišťujeme,jak plní úkoly na úseku BOZP v souladu s právními předpisy.Dbáme na to,aby zaměstnavatel
               uspokojoval  oprávněné nároky zaměstnanců ke zlepšení pracovního prostředí, pracovních podmínek a úrovně lékařské
               preventivní péče a současně,aby odstraňoval rizika práce,zřizoval a zlepšoval ochranná zařízení.Organizujeme školení
               v oblasti BOZP pro ZV a  členy základních organizací.Neponecháváme na náhodě,zda zaměstnavatel provádí včas náhradu
               škody při pracovních úrazech a plní další finančnínároky s tím spojené.
               Provádíme servis ve všech oblastech BOZP.


           ČLENSTVÍ  V  ODBORECH  VYTVÁŘÍ  PODMÍNKY  PRO  UPLATNĚNÍ  SOLIDARITY             
 
            Stát se členem Odborové organizace je snadné.

           Kontaktujte zástupce základní odborové organizace na svém pracovišti,
kde obdržíte potřebné informace.    


          
 ..............NEPŮSOBÍ  U  VÁS  ODBORY?...........  NEVÍTE  JAK  ZALOŽIT  ODBOROVOU  ORGANIZACI?  
                                         ................MÁTE  JINÉ  DOTAZY  A  CHCETE  KONTAKTOVAT  PŘÍMO  ODBOROVÝ  SVAZ?  ................


      
   Pak využijte těchto  kontaktů:

   Odborový svaz pracovníků dopravy,silničního hospodářství a autoopravárenství Čech a Moravy DOSIA
   
   se sídlem:

          OS DOSIA
          nám. W.Churchilla 2
          113 59 Praha 3
 

          E-mail: dosia@cmkos.cz  Telefon:  222 540 253,  234 462 276  
          web. stránky: http://dosia.cmkos.cz       
                         
Tento odborový svaz zastřešuje jak jednotlivé základní odborové organizace (ZO-OS DOSIA),tak podnikové výbory (PV-OS DOSIA), ve
 kterých jsou sdruženy jednotlivé základní organizace.


        Předseda odborového svazu Dosia :  Jan Rejský   
        tel. : 234 462 287,  737 246 025    
        E-mail:  rejsky.jan@cmkos.cz


        Sekretariát OS :  Martina Dvořáková
        tel. : 234 462 276, 737 246 020
        E-mail:  dvorakova.martina@cmkos.cz


        Místopředseda OS :  Jan Čup
        tel. :  234 462 879, 737 246 024
        E-mail:  cup.jan@cmkos.cz


        Předseda sekce MHD a VSD OS a ZOOS NOSDDPP :  Oldřich Schneider
        tel. : 606 133 126,  737 246 023   
        E-mail:  schneidero@dpp.cz


        Předseda SH a AO OS :  Josef Novotný
        tel. :  234 462 383, 737 246 021
        E-mail:  novotny.josef@cmkos.cz


        Právní zástupce :    Mgr.
Andrea Steinbauerová             
        tel. : 234 462 700, 737 246 019                          
        E-mail:  
steinbauerova.andrea@cmkos.cz
        (...a další smluvní externí právní zástupci )


        Právník OS :  JUDr.Olga Uhrová
        tel. :  234 462 700, 602 229 642
        E-mail:  uhrova.olga@cmkos.cz


        Ekonom OS :  Ing.Mária Somlóová
        tel. :  234 462 140, 737 246 027
        E-mail:  somloova.maria@cmkos.cz


         Svazová inspekce bezpečnosti práce :  Petr Vozáb
         tel. : 234 462 276, 737 246 022
         E-mail:  dosia@cmkos.cz


         Svazová inspekce bezpečnosti práce :  Vladimír Dubový
         tel. :  234 462 276, 737 246 026
         E-mail:  dosia@cmkos.cz



Návrat na obsah | Návrat do hlavní nabídky